Un espacio pensado para ti
Data
El equipo de data es el sistema nervioso y cerebro de Xepelin: se encarga de recolectar información, alimentar y crear los modelos que nos dejan tomar mejores decisiones. También nos apoyan con herramientas, dashboards y reportes que consumen los otros equipos.
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El equipo de data es el sistema nervioso y cerebro de Xepelin: se encarga de recolectar información, alimentar y crear los modelos que nos dejan tomar mejores decisiones. También nos apoyan con herramientas, dashboards y reportes que consumen los otros equipos.
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El equipo de data es el sistema nervioso y cerebro de Xepelin: se encarga de recolectar información, alimentar y crear los modelos que nos dejan tomar mejores decisiones. También nos apoyan con herramientas, dashboards y reportes que consumen los otros equipos.
Nos interesa que estés bien
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Utiliza tus créditos para almorzar con tus compañeros de trabajo, o bien para tus compras mensuales en comercios asociados y mucho más.
Tómate un descanso
¡Contamos con 10 días libres adicionales al año!
Aprende
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Cuídate
Convenios de salud con proveedores de calidad o reembolsos según el país donde te encuentres.
Tu espacio, tus tiempos
Trabajamos por objetivos, cada uno maneja su propio horario.
Ayúdanos a crecer
Premiamos en USD por los referidos que ingresen a las áreas de Tecnología.
Xepelin Ownership Program
Employee Stock Option Plan. Si te comprometes y creces con la Compañía, te entregamos opciones que te permitirán convertirte en "Owner" de Xepelin.
Nuestros Leadership Principles
¿Cómo operamos? Los Leadership Principles son un marco quer epresenta nuestra guía definitiva para trabajar, ejecutar, operar y construir.
Nos comprometemos con el potencial de nuestros clientes, enfocándonos en resolver sus principales problemas con tecnología. Les brindamos herramientas inteligentes y confiables que contribuyan a acelerar su crecimiento y los impulsen a llegar al siguiente nivel.
Creemos en la visión de Xepelin y nos entusiasma el futuro que estamos creando juntos. Desafiar el status quo y construir algo inigualable a través de la tecnología, alimenta nuestra ambición. Sabemos que lo que hacemos siempre puede ser mejor y soñamos en grande, inspirando a quienes nos rodean.
Nos sentimos 100% responsables de alcanzar la visión de Xepelin. Pensamos más allá de nuestra posición para mejorar todos los aspectos de la Compañía. Nos adueñamos de un problema de principio a fin para encontrar las mejores soluciones, enfocándonos en las posibilidades de largo plazo. Cumplimos con nuestros compromisos.
Practicamos el “liderazgo al servicio” de los demás. Nos comprometemos con el desarrollo y el cuidado de nuestros equipos a través del feedback honesto, la comunicación abierta y el reconocimiento de los logros. Damos el ejemplo, promoviendo un ambiente diverso y de colaboración donde todos puedan aprender y contribuir.
Somos un equipo ganador con altas expectativas de desempeño, ejecución y resultados. Nos comprometemos a que cada nuevo Tripulante eleve la vara del talento y contribuya a la fortaleza del equipo. Tenemos una cultura de trabajo intensa y buscamos desafiarnos fuera de nuestra zona de confort para seguir creciendo. Como todo equipo de alto rendimiento, priorizamos el descanso y el bienestar como parte de nuestra rutina.
Sabemos que para ser extraordinarios, es necesario tomar riesgos y, en ocasiones, decidir con información incompleta. Nos basamos en datos y una metodología sólida derivada de la experiencia para lograr resultados excepcionales en poco tiempo. Pensamos en experimentos, iteramos, nos permitimos aprender de los errores con el objetivo de mejorar.
Estamos convencidos de que el uso de la tecnología para el bien es una ventaja competitiva de largo plazo. Constantemente construimos e innovamos, resolviendo problemas complejos a través de ella de manera eficiente y con velocidad. La utilizamos como habilitador para mejorar la vida de nuestros clientes y colaboradores, al mismo tiempo que capturamos valor para nuestros accionistas.
Lo que dicen nuestros colaboradores
"En Xepelin somos más “tech” que “fin”, y eso se ve reflejando en que sabemos que la clave está en usar la tecnología para ser más responsables y eficientes con los recursos, entregar un servicio de excelencia, personalizado y seguir innovando todos los días."
Monse Martínez
Corporate Account Manager Senior
"Trabajar en Xepelin ha sido una experiencia especial desde el primer momento. El equipo de Xepelin se caracteriza por ser muy integrador, lo que va de la mano con una estructura de trabajo horizontal y cercana. Destaca tanto por su calidad humana, como por su altísimo nivel de profesionalismo."
Alvaro Cordero
Revenue Operations Senior Analyst
Vida en Xepelin
Quiénes somos, lo que buscamos y valoramos
Buscamos potenciar la comunidad de mujeres Tech
Un espacio para compartir experiencias, buenas prácticas y disfrutar junto a grandes mujeres y referentes que hoy trabajan en áreas de Tecnología en las principales startups y empresas del país.
